Ja välillä asiaakin: "Enemmän kuin sairausloman karenssiin ja palkan alentamisen keinoin yhteiskunnan kannattaa panna painoa työn rasittavuuden ja kuormittavuuden seurantaan. Ne vaikuttavat työntekijöiden jaksamiseen ja myös sairauspoissaoloihin. Työelämän laadun hyväksi on välttämätöntä laatia kannustavia, ei kurjistavia pelisääntöjä." Itä-Savon pääkirjoituksessa tänään
Ei kommentteja:
Lähetä kommentti